€ 1.850,00 CHF

Beschreibung:

Inhalte: Führen heute ¢ Alles über Führung ist bekannt – oder doch nicht? ¢ Ineffektive Führungsmethoden – oft angewandt, selten erfolgreich ¢ Führungsmethoden, die Erfolg garantieren Die Hauptaufgaben als Führungskraft ¢ Zielsetzung ¢ Organisation ¢ Steuerung und Kontrolle ¢ Führung ¢ Kommunikation ¢ Motivation ¢ Entwicklung Die Zielvereinbarung und ihre Vorteile ¢ Realisierbare Ziele erarbeiten ¢ Ziele, die etwas bringen oder nur so eißen Meine Rolle als Kollege / Meine Rolle als Führungskraft ¢ Ihre Vorbildwirkung ¢ Anforderungen an einen guten Vorgesetzten / Eigene Ressourcen entdecken – Vertrauen oder Kontrolle, was ist besser? ¢ Erwartungen der Mitarbeiter – Antreiber, Entwickler, Autorität ohne autoritären Führungsstil ¢ Sie üben die Balance zwischen Führungsdistanz und Führungsnähe Einfluss und Lenkung im Führungsgeschehen ¢ Klare Organisationsstruktur – Das Management-Dreieck ¢ Vorteile der Dezentralisation ¢ Delegation von Entscheidungsbefugnissen ¢ Hilfen zur Delegation ¢ Wie kann man Mitarbeiter selbständig entscheiden lassen und trotzdem die Verantwortung übernehmen? ¢ Wie erreicht man Ergebnisdenken und Effektivität bei Mitarbeitern? Wertschätzung im Führungsgeschehen ¢ Durchsetzungskraft in der Führung ¢ Selbstkontrolle statt Fremdkontrolle ¢ Jeder Mitarbeiter benötigt einen Steuerungsrahmen